2006年台灣每天有100家公司關門

產業外移 勞工禍福兩極

今年一月大同公司宣布將把台灣壓縮機與大家電的製造,分別轉往中國大陸的廣東中山、越南等地,台灣的板橋廠因此關閉,近四百名台灣員工被迫轉調或資遣,其實這不過是近年來「公司外移、員工失業」眾多悲劇中的一幕而已。

在一般人印象中,產業外移造成台灣整體失業上升、勞工薪資縮水,其實情況正好相反:主計處統計顯示,台灣的失業率並未大幅提升,二○○一年台灣失業率首次突破四%,二○○二年更創五.一七%的史上最高失業率紀錄,但之後失業率就開始緩步下降,去年平均失業率更不到四%(三.九一%)。

儘管近年來製造業出走已成趨勢,但一九九九年至二○○六年,台灣製造業就業人口還增加了二十萬人,此外,二○○一年台灣製造業員工平均薪資為三萬八千六百元,二○○六年則成長至四萬二千四百元。

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