好不容易熬出頭，身體卻出大問題要離職休養⋯還有機會再拚一回嗎？

親戚一句「現在身體正跟妳討債」，那一晚讓我在醫院冰冷的病床上獨哭好久，我心想，長久以來我那麼努力在職場表現、做好主管交辦事，犧牲那麼多，難道我真的透支我的健康了嗎？我還能返回職場嗎？

Mina回想自己在職場30年，從學生時代開始半工半讀，身為家中長女的她肩負起弟弟們的學費。她工作能力強，又有海內外專業財務的工作經驗，年薪身價一路攀升，在80年代自購新屋並短時間還完貸款，是當年台灣經濟起飛下，名副其實的科技女新貴。

外商到職未滿1年，身體警訊意外先到

職涯表現亮眼又傑出的Mina，工作轉職多半為昔日長官推薦介紹，所以她從來不大需要找工作，一直有人推薦好工作。50歲那年，Mina因為人脈關係到知名外商網路公司擔任Financial Auditor職務，原本可在這個福利好、薪資優的公司安穩坐等退休。萬萬沒想到，在新公司待不到1年，她就發現身體有異狀。醫生在核磁共振報告後，宣判她需要做開頸椎的重大手術，除了要花50萬醫藥費，還需花好幾個月休養復健。事發突然，重創了Mina的心情，並讓她有懷疑人生的想法。

親戚一句：「現在身體正跟妳討債，過去的工作真的操壞妳了⋯⋯」Mina湧現一幕幕30年來在每家公司服務的場景，以及無婚無子的人生遺憾，不禁自我懷疑：「我到底是不是做錯了什麼？生病的我，還有什麼能力與價值？」

手術後的Mina復健狀況不理想，上半身僵直根本無法正常行動，甚至還一路胖到70公斤。此時屋漏偏逢連夜雨，爸爸突然因病臥床、媽媽也進手術房。

長照壓力大看海解憂，員警頻關切

一下子家中多了2老要照顧，她心想，就算是她成功復健完畢，短期內要再回到科技業這條路，是行不通的。

Mina為了就近照顧父母，搬回父母家，兼負起主要照顧者的角色。照顧父母是一件壓力極大、身心俱疲的工作，偶爾情緒壓抑到受不了，她會自己開車到海邊看海，癡癡的望著海、放空思緒，靠著接觸大自然讓自己排解鬱悶，獲得喘息。

現在的她，回顧那段日子笑說 :「可能是獨自看海的身影實在讓人憂心，我還遭到巡邏員警頻頻關心，怕我想不開。」這個經驗讓Mina意識到，這樣下去，自己的人生會越來越偏離正軌。

中高齡二度就業，想清楚為何而做

Mina現在身手矯健、活動自如，完全看不出她4年前曾經大病，這全歸功於她努力復健及妥善安頓好2老。在她沉潛這幾年間，她接觸了不同職場的中高齡工作樣貌，她想著自己競爭力還不差，體力也還行，應該還可以在照顧2老之間，找一份工作取得生活平衡。於是在獲得2老及弟弟們的暖心支持下，她先申請政府安心上工方案，兼差擔任政府機關的諮詢工作人員，之後更在小弟的推薦下，到104高年級50+團隊上班，服務更多中高齡求職者就業。

對二度就業的中高齡工作者來說，有些人是為了經濟而工作、有些人是為了打發空閒時間、有些人是為了尋找自我價值。沒有養家的經濟壓力，Mina可以選擇的是對社會有意義的服務工作。雖然目前的工作性質並非原本專業財務的工作，但是有她的理念支持，又能找回生活步調、與社會連結，對生過一場大病又有長照壓力的中高齡朋友來說，是一件幸運的事。

3步驟掌握二度就業機會

1.思考再就業的動機

A.經濟需求
B.打發時間
C.實踐理念

2.了解現今職務薪資行情

建議到104薪資網頁查詢，資深工作者請勿以自己離開職場的那份工作薪資來比較，應把自己定位在新鮮人心態，重新了解該行業的起薪行情。

3.選擇友善雇主或職場

面試時，建議據實說明暫離職場的原因（如：生病開刀）、需要彈性工時的地方（如：要照顧家人，可能有不定時的請假需求），藉此也可判定雇主對中高齡友不友善。

從就業動機看二度就業合適工作

A.經濟需求

狀況：有房貸、債務、醫療支出等經濟壓力。

合適工作：

1.業務型工作：房仲、電話銷售人員
2.高薪專業職：金融、法律、科技、醫護
3.缺工產業：照服員、作業員大夜班、貨運司機

B.打發時間

狀況：生活中有多餘時間能再次探索職場。

合適工作：

1.離家近時薪工作：門市人員、餐飲人員⋯⋯
2.環境單純工作：保全、文書行政、總務會計、作業員、電話銷售人員⋯⋯更多工作

C.實踐理念

狀況：人生有新頓悟，希望能重新探索職場。

合適工作：

1.理念型工作：志工義工、社會企業、有社會影響力的組職⋯⋯了解104Giver
2.高年級開課當老師：歡迎特殊專長、專業背景人士加入
3.離家近時薪工作：門市人員、餐飲人員⋯⋯

＊本文獲「104職場力」授權轉載，原文：年輕力拚優渥薪，50歲突半癱放棄外商工作「二度就業還有可能嗎？」

責任編輯：倪旻勤
核稿編輯：陳瑋鴻