世界第一的格局，是用苦難撐出來的

3.3兆美元！6月19日，輝達（NVIDIA）拿下全世界市值第一大企業。

苦難，是黃仁勳用來紀念自己站上顛峰的標誌。

回顧他一系列談話，在台大、在史丹佛、在加州理工大學......，談的都是苦難。

在世界之巔，他一一攤開自己的苦難篇章，給世人看。

「如果回到30歲，我不會創辦任何公司，包括輝達，」黃仁勳坦承，30多年的創業路，走來佈滿荊棘、實在太苦，「難度比我想的高過一百萬倍。」

他直接戳破幻影，告訴那些想成功的年輕人，沒有任何偉大任務能容易完成，「你必須承受折磨、挫折、苦難......，我希望你們承受很多痛苦。」

「過去31年，我努力讓公司不破產、不感到無聊，也不被解僱，」他說，輝達曾開發一連串令人興奮的新產品，像與AMD合作推出新的晶片組，和Intel取得CPU授權、開發MacBook Air晶片，卻讓Intel取消合作，或打造智慧型手機晶片......，每次眼看成功就在前方，但過程中卻處處碰壁，最後全數失敗，「這幾乎是在一年內發生的。」

「我們想創建一些東西，它將獲得巨大成功，產生巨大的興奮感，但一年後，我們卻被一次又一次的趕出了這些市場。」

他停頓了，接著説，後來輝達決定進入一個「沒有顧客的市場」，「因為有一件事你絕對可以保證，沒有顧客的地方，也沒有競爭者。」但，這卻成為他跨入機器人領域的起點。

當時，這個黃仁勳口中價值「0億美元」的市場，引領輝達投入深度學習、機器人、自動駕駛等新技術，讓AI得以落地實現，如今，「我們從無到有，創造出一個千億美元的市場。」

但從零到千億，背後的代價是，他選擇退出當時正紅的智慧型手機市場，砍掉佔公司營收10%、將近4億美元營收的金牛產品。

「一次又一次的挫折，我們擺脫了它，並滑向下一個機會，」正因為這些苦難，讓他和團隊磨練出堅強心智，敏捷和韌性的企業文化，「我們確實很難分散注意力，也很難氣餒，而且沒有挫折感。」

如同他回憶起，曾在美式餐廳打工、洗盤子的自己，並笑稱，「我可能是最好的洗碗工，因為我總是把碗洗得超乾淨。」那些旁人眼中的低谷，對他而言，都是通往成功必經的磨難，「世界充滿不確定、不公平，甚至會給你嚴厲的懲罰，你要快速地，抖掉它（swiftly, shake it off）！」

很少看見，領導者在登上巔峰時，用自己承受過的苦難，來慶祝成功。

但在黃仁勳的生命裡，苦難，才是主旋律。透過苦難，他得以超越自己，當輝達一次次被打敗，卻能夠一次又一次起身再戰，如今躍上AI時代的浪頭，乘勢而起。

所以，他祝福世人，享受苦難，並且，swiftly, shake it off！

在這一個值得紀念的日子，黃仁勳用自己的人生經歷，為世人譜了一首壯闊而美麗的苦難之歌。