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工程師職涯規劃》不用一輩子當碼農!2件小事,成為市場稀缺人才
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職場 | 職場修練

工程師職涯規劃》不用一輩子當碼農!2件小事,成為市場稀缺人才

工程師職涯規劃》不用一輩子當碼農!2件小事,成為市場稀缺人才
擁有商業思維的工程師,是市場相對稀缺的人才。 (來源:Dreamstime)
撰文者:郭家齊
郭家齊專欄 2022/02/16
摘要

1.擁有商業思維的工程師,既能用商業的角度看待工程,也能用工程的角度來看商業,是市場相對稀缺的人才。

2.工程師要養出商業思維,可以透過兩個途徑:大量閱讀、從使用者和公司的視角看事情。

創業前,我做過幾年的工程師。工程師的生活很單純,每天按照產品經理開出的spec(規格)寫程式,我不是很常思考這些程式的商業應用,也不覺得這些商業思維和我有什麼關係。

有天,我自認為寫出了「很厲害」的程式,PM竟然覺得對產品幫助不大而不採用,我非常灰心,忍不住找主管抱怨。但我的主管點醒了我,他說,如果我有天能變成一個懂商業的工程師,那會很厲害。我將會可以從另個角度看我的工作,理解為什麼我心中所謂「厲害」的程式,可能對公司沒有太大意義。

創業後好幾年,我還是持續在寫程式,50%的我是個工程師,50%的我是個努力培養商業思維的創業者。我越來越懂得主管的話,如果我能常用工程的角度來看商業,也常用商業的角度來看待工程,對於我兩個不同的角色都是很大的加分。而且,這種人市場上蠻稀缺。

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工程視角:跨出舒適圈,用商業角度看待產品

工程師常陷入一種工程思維,忽略了所有產品最終都是給使用者用的,這個使用者可能是個人,可能是企業。技術本身通常不是重點,它帶來的商業影響力決定了一個產品的成敗。

知道這個道理不難,但工程師常常沉浸在技術本身,誤認為技術難度決定了產品的成敗。那是工程師的舒適圈,跨出舒適圈是對工程師的挑戰。

商業視角:讓工程團隊從早期參與產品

創業的過程中,我們一直很鼓勵工程師加入產品早期設計的討論。因為純從商業的角度來設計產品,少了工程的視角,相當可惜。有些想法和啟發,只有工程人員才有辦法提出來。

舉個例子,我們曾經想設計一個新的商品推薦機制,這個機制需要蠻大的人力投入,但在加入了工程師的討論後,發現它可以用一些開源碼,很快修改後,1、2天就實做出來。一個超級大專案忽然變成了一個立即就可以實現的功能,工程師的參與為公司創造了很大的價值。

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2個方法,工程師養出商業思維

1.大量閱讀

一般工程師沒受過太多商管訓練,但商管思維可以在日常工作中培養。工程師往往對於技術的本質充滿好奇心,只要把這個好奇心延伸到產品和它的商業應用上,就是培養商業思維的開始。大量的閱讀,有助於得到啟發,和增加自己商業的視野。

學習財務報表,了解一個公司怎麼從客觀的數字衡量成敗,也是一個很好的切入點。學會看財報的工程師不多,如果你是其中一個,你就比別人有更多的優勢。

2.從使用者和公司的視角看事情

在會議中多參與討論,從使用者的角度來看待產品,是培養商業思維的第一步。產品是做給使用者的,工程師必須放下本位主義,從使用者的角度評論產品好壞。

從公司的角度,而非單純技術的角度來看待自己參與開發的產品,也是一個很好的視角。一般企業決策者看待一個產品,是從產品的銷售、成本、推廣難易度,來檢視產品的成功與否,而技術的難易通常只反應在它的成本及產品是否形成競爭壁壘。如果你能讓思考方式更接近決策者,用更廣的角度看待產品,會是很不錯的思維。

成為一個有商業思維的工程師,是對工程師的大大加分。

責任編輯:李頤欣
核稿編輯:鍾守沂

工程師 商業 程式 職涯 商管 思維
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郭家齊
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郭家齊(Andy Kuo),網路連續創業者。過去14年來,曾創立超過20個不同的網路服務,對創業有著滿滿的熱情。最新的創業題目是PopChill時尚轉售平台,希望用可規模化的方式解決永續時尚議題。

曾任多年軟體工程師,喜愛工程和商業的結合,尤其喜歡從0到1想出商業模式。長期觀察職場各種議題,努力用簡單的方法解決複雜的問題。

PopChill: https://www.popchill.com

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