3月底疫情穩定時，韋萊韜悅舉辦Team Building團隊建立活動，帶員工到農場採草莓，為遠距工作數月的大家拉近距離，紓解壓力。(來源．魏美蓉提供)
經歷去年三級警戒的洗禮，多數企業的基礎防疫措施，都已經有SOP。那麼，隨著Omicron病毒來襲，企業只要行禮如儀，參考去年做法再執行一次就好了嗎？
答案是：錯！
多位管理顧問專家指出，今年與去年最大的背景差異，在於多數員工已打完兩至三劑疫苗、Omicron重症率不高、且已有不少國外因應經驗可參考，「所以現在營運公司時，理應有更好的條件練習與病毒共存，」波士頓顧問公司董事總經理兼全球合夥人徐瑞廷說。
